巾幗班組勇擔當 降本提質守初心

“稱重216斤，姐妹們，走！”49歲的梁志麗話音剛落，6位身材瘦小的女性分揀工搬起打包好的建筑新材料，默契地走向卸料區。

她們是中鐵十二局建安公司云浮工廠女子分揀班組，共有15名女職工，平均年齡38歲，主要從事建筑構件加工、安裝、打包等工作。雖然個個都很瘦小，但卻與男職工一樣，從事著體力工作。她們將家庭中的細心與節儉也用在了工作中，形成了鋁模板加工廠一股不一樣的“她力量”。

“三八”國際勞動婦女節臨近，建安公司云浮工廠的15位女職工正在加班加點作業?！拔覀兯庸ず头謷牟牧鲜欠拷I域的新材料鋁模。以前，建筑模板大多是木質的，使用壽命很短（蓋一棟房子要換好幾套模板），如今的鋁模板可以重復使用多次，更加環保。新材料的加工精密性也更高，在工作中我們發現，女工最大的特點就是細心?！狈謷嘟M的組長梁志麗介紹。

因為加工的精密性要求，分揀出廠的產品必須做到“零錯誤”。為此，每一位班組成員在工作前都要進行專業培訓，在工作中要通過自檢、互檢、專人抽查等多道質檢流程把關。梁志麗每天必須要花2個小時進行巡檢，認真記錄遇到的問題。

經過梁志麗的不斷嚴格要求，女分揀班組的精確率遠高于男分揀工人，成為了工廠的“分揀擔當”。據了解，該班組自成立以來，已完成130個項目樓座、66個項目變化層，共計25.26萬平方米鋁模板的分揀打包工作，梁志麗與其他成員也先后獲得“質量標兵”“巾幗標兵”“標準化優秀班組”等榮譽。

在生活中，女子分揀班組的姐妹們是家庭中的妻子、母親，也是女兒，她們大多住在云浮市腰古鎮，在繁重的工作結束后，每天都要回到家里照顧老人、陪伴孩子。

她們將家庭生活中的細致和節約也帶入了工作中。為了使工作更加精簡高效，她們一起探討研究，在班組內實行“分片負責，對口把關”的管理辦法，打包一棟項目由原本的7天縮減至4天，效率得到了很大提升。此外，該班組還提出“舊輔材翻新”的建議，將舊壓槽、銷釘銷片翻新，平均每月可為工廠節省8000元；她們還通過“大改小”“長改短”，將舊輔材進行有效改制，年節約成本約60萬元。

“我們女子分揀班組分揀出的建筑材料，從未收到過差評和投訴?，F在我們的新材料銷往廣東、海南、福建多地，這都是對我們工作的最大認可?！绷褐钧愓f。